フクダグミ
事業内容 | ◇建設工事の請負、企画、設計、監理およびコンサルティング業務 ◇不動産の売買、交換、賃貸、仲介および、その管理ならびにコンサルティング業務 ◇住宅の建設および販売ならびに土地の造成および販売 ◇地域開発、都市開発、環境整備等の事業ならびにこれらに関する請負、企画、設計、監理およびコンサルティング業務 ◇宿泊施設、スポーツ施設、レクリエーション施設、健康・医療施設等の保有、賃貸および経営 ◇建設用の資材、機器および機械装置の加工、販売および賃貸 ◇前各号に附帯する一切の事業 |
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創業・設立 | 創業:1902年(明治35年) 設立:1927年(昭和2年) |
資本金 | 51億5,840万円 |
代表者 | 代表取締役社長 荒明 正紀 |
社員数 | 895名(2022年4月1日現在) |
本社所在地 | 《新潟》 〒951-8668 新潟県新潟市中央区一番堀通町3-10 《東京》 〒102-0073 東京都千代田区九段北3-2-4 |
事業所 | 本店:新潟、東京 支店:東北、名古屋、大阪、九州、北海道、新潟県内(中越) 営業所:全国12ヶ所 盛岡、村上、佐渡、阿賀東蒲、新発田、県央、柏崎、魚沼、上越、千葉、横浜、広島 |
売上高 | ◇単体:882億円(2022年12月期) ◇連結:1,543億円(2022年12月期) |
関連会社 | 《海外現地法人》 タイ・フクダコーポレーション 《グループ会社》 福田道路(株)、(株)興和、フクダハウジング(株) 、(株)レックス ほか29社 |
沿革 | 1902年 / 明治35年 初代福田藤吉、個人企業「福田組」を創業 1913年 / 大正2年 創業者福田藤吉より福田賢吉へ事業継承 1927年 / 昭和2年 株式会社福田組に改組、資本金10万円 福田賢吉、取締役社長に就任 1929年 / 昭和4年 福田絅次、取締役社長に就任 1953年 / 昭和28年 福田正、取締役社長に就任 1955年 / 昭和30年 名古屋支店開設 1960年 / 昭和35年 東京支店(現東京本店)開設 1962年 / 昭和37年 大阪営業所(現大阪支店)開設、資本金1億円に増資 1965年 / 昭和40年 仙台営業所(現東北支店)開設 1970年 / 昭和45年 道路部門を独立させ福田道路株式会社設立 1975年 / 昭和50年 株式を東京証券取引所第2部ならびに新潟証券取 引所に上場、資本金7億7千万円に増資 1983年 / 昭和58年 株式を東京証券取引所第1部に上場、資本金20億円に増資 1987年 / 昭和62年 福岡営業所(現九州支店)開設 1989年 / 昭和64年 資本金35億円に増資 1992年 / 平成4年 福田実、代表取締役社長に就任、資本金50億円に増資、 海外現地法人タイ・フクダ設立 1997年 / 平成9年 新潟県内ゼネコン初、ISO9001取得 1999年 / 平成11年 ISO9000sを全店で取得 2001年/ 平成13年 ISO14000sを全店で取得 2003年/ 平成15年 福田勝之、代表取締役社長に就任 2009年/ 平成21年 伊東修之助、代表取締役社長に就任 2012年/ 平成24年 太田豊彦、代表取締役社長に就任 2013年/ 平成25年 福田勝之、新潟商工会議所第21代会頭就任 2016年/ 平成28年 新潟本社新社屋完成 2019年/ 平成31年 荒明正紀、代表取締役社長に就任 2021年/ 令和3年 国交省北陸地方整備局より「R3年度工事成績優秀企業」(H25年度より9年連続認定) 「ICT活用工事成績優秀企業」認定 |
社是 | 「わが社は誠実と創造をもってことにあたり建設を通じ社会に貢献します」 |
経営理念 | 「わが社は挑戦する企業体質のもと 人間と環境を大切にし感動的価値の創造をめざします」 |
近年の主な施工実績 | 《建築》 ・朱鷺メッセ(新潟県) ・新潟市民芸術文化会館 りゅーとぴあ(新潟県) ・村上総合病院(新潟県) ・イオン新潟南SC(新潟県) ・東京競馬場スタンド(東京都) ・イーアス高尾(東京都) ・ダイワロイネットホテル郡山駅(福島県) 《土木》 ・柿最終処分場(第二期)(新潟県) ・上田ローマン橋(長野県) ・銚子ダム(千葉県) ・大橋ジャンクション(東京都) ・藁科川橋(静岡県) ・鍋谷峠トンネル(大阪府・和歌山県) ・比恵12号幹線(福岡県) ※施工実績は当社ホームページ上でもご覧いただけます。 |
教育制度 | ・新入社員研修だけでなく、階層(年代)別研修、部門別研修等で配属後も引き続きサポート。 ・資格取得を目指す方へ充実したバックアップ制度あり(学習費用の補助・取得者への奨励金支給 ) 。 |
福利厚生制度 | 退職金制度、確定拠出金(DC)制度、寮・借上宿舎完備、社有社宅制度、住宅利子補給制度 |
36.1時間
2023年度実績
9.8日
2023年度実績
18年
2023年度実績
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年度実績
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