にいがた就職応援団ナビ2027

 
  • 古町路面店「スリーク」「ビジュースリーク」の店内にドローン潜入！

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    企業・仕事を知る

    掲載している情報は前年度のもので2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究等にお役立てください。

    前年の応募・選考データ

    採用フロー・選考方法

    • にいがた就職応援団ナビからエントリー

    • 合同企業説明会

      ブースでお待ちしています。

    • 会社説明会

    • 一次選考

      一般常識筆記試験、面接

    • 二次選考

      適性検査、面接

    • 三次選考

      面接

    • 内々定

    選考内容、面接回数は、選考状況により変更する場合があります。
    応募書類 ・履歴書
    ・卒業見込証明書
    ・成績証明書
    ・健康診断書

    前年の募集要項

    募集対象
     
    募集対象（専攻系統）

    全学部・全学科
    募集職種・仕事内容
    • 販売・サービススタッフ店長・店舗運営

    • ファッション・アドバイザー（販売・店舗運営スタッフ）のコピー

      店舗での接客・販売を行いながら、商品のレイアウトや陳列、ショップイベント運営、商品仕入れ、商品管理、アフターサービス対応、ショップメンバーズ管理などの店舗運営業務に携わります。

      服飾雑貨のセレクトショップ「THREEC」や、アパレルのセレクトショップ「USAGI ONLINE STORE」などでは、商品仕入れ・販売促進企画・ショップイベント運営等も全て自社で運営しています。

      適性に応じて、店長職や複数店舗を統括するマネージャー職など幹部スタッフとしてのキャリアアップができます。
    雇用形態 正社員

    雇用期間 期間の定めなし

    採用予定人数 6～10名

    求める人物像■「人が好き」「人に喜ばれることが好き」な方
    ■「ファッションが好き」な方
    ■時計など服飾雑貨に興味がある方
    ■仕事を通して会社と共に自分自身を成長させたい方
    ■新しい事に挑戦したい方
    ■店舗運営や経営に興味がある方

    前年の待遇・各種制度

    初任給
    2025年4月予定
    対象 支給額 基本月給 諸手当（一律）/月
    ＜新潟地区採用＞専門・短大卒 （月給）190,000 190,000
    ＜新潟地区採用＞大学・大学院卒 （月給）200,000 200,000
    ＜埼玉地区採用＞専門・短大卒 （月給）200,000 200,000
    ＜埼玉地区採用＞大学・大学院卒 （月給）210,000 210,000

    試用期間

    試用期間なし
    固定残業制度

    固定残業制度なし
    諸手当 ・通勤交通費（上限28,800円）
    ・管理職手当
    ・残業手当
    昇給 昇給／年1回（9月）　
    （昇給、賞与は社内の人事評価規定により決定します）
    賞与 賞与／年2回（4月・10月）
    （昇給、賞与は社内の人事評価規定により決定します）
    年間休日数 105日
    休日休暇 月間カレンダーに準拠（年間公休105日前後）

    ※1ヶ月ごとのシフト制：月8日～11日
    各店舗の営業時間に応じて日数が異なりますが、年間の総労働時間数が同じになる様に設定しています。
    福利厚生・社内制度 ・各種社会保険完備
    ・交通費支給（社内規程による）
    ・社員割引（規定あり）
    ・制服一部補助あり
    ・退職金制度無し
    • 特別休暇制度あり平均残業時間が月20時間以内転勤なし・勤務地限定産休・育児休暇取得実績あり交通費・通勤手当あり
    勤務地
    • 新潟市中央区新潟県外（首都圏）

    ＜新潟地区採用＞
    新潟市内各店舗に配属されます。
    希望しない方には転勤はありません。

    ＜埼玉地区採用＞
    富士見市または川越市店舗に配属されます。
    希望しない方には転勤はありません。

    ※入社時の勤務店舗は本人の適性を考慮し、希望を聞いた上で決定します。
    ※入社後の店舗異動や転勤については、本人の希望を最優先します。
    勤務時間 【例①】10:40～20:10の間で、2または3交代制（実働8時間／休憩90分）
    【例②】9:40～19:10の間で、2または3交代制（実働8時間／休憩90分）
    【例③】10:20～19:20（実働8時間／休憩60分）

    ※ビルの営業時間に応じて異なります。
    就業場所における受動喫煙防止の措置 室内禁煙・分煙室あり

    過去の採用実績

    • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）

        男性 女性 男女計
      2024年 1名 7名 8名
      2023年 1名 6名 7名
      2022年 2名 4名 6名

    • 過去3年間の新卒採用者数

      採用者

      男女計
      年 名
      年 名
      年 名

    • 過去3年間の新卒離職者数

      離職者

      男女計
      年 名
      年 名
      年 名

    採用実績校

    あなたの出身校の採用実績あり

     
    採用実績（学部・学科）

    キャリアアップ支援

    研修制度

    制度あり

    入社時の新入社員研修（社会人としての基本・販売の基本）、勤務開始後の動画研修（販売ステップの流れ）などを実施しています。店舗運営業務については、配属店舗にて先輩社員からOJTにて教わります。
    自己啓発支援制度

    メンター制度

    キャリアコンサルティング制度

    社内検定制度

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