にいがた就職応援団ナビ2026

掲載している情報は前年度のもので2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究等にお役立てください。

前年度の採用の流れ

前年の採用データ

募集職種総合職
主な仕事内容1)生産部門
　都市ガスの製造、製造設備の維持・管理

2)供給部門
　都市ガスの供給設備の建設、維持・管理等

3)営業部門
　熱源開発、ガス機器販売営業、受注工事業務、ガス料金関連業務　等

4)企画・総務部門
　総務、経理、人事、総合企画　等
初任給平成25年度実績
大学卒 200,950円　　大学院卒 220,970円
諸手当通勤手当、当直手当、交替勤務手当ほか
昇給・賞与昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（7月、12月）
勤務地新潟市、長岡市、三条市、聖籠町
勤務時間8:30〜17:10（休憩1時間）
ほかに交替勤務あり(三交替勤務を生産部門で実施）
休日・休暇週休2日制（原則土・日、保安確保のため交替で月1、2度土曜・日曜の勤務あり。その場合は平日に振替休日。）
祝祭日、年末年始 他
年間総休日数121日（三交替勤務者111日）
年次有給休暇（14〜20日）、特別休暇（慶弔等）あり
福利厚生各種社会保険、貯蓄制度、クラブ活動（野球部）、社宅ほか
教育制度新入社員教育（入社時教育・現場教育プログラム・OJT・合宿訓練）、中堅社員研修、異業種実地研修、通信教育制度、資格取得支援、洋上研修ほか
採用予定人数10名程度を予定
2016年4月入社見込み16名
過去3年の新卒採用者数（男女別）[記入例]
　2016年　男3名／女5名
　2015年　男5名／女4名
　2014年　男5名／女5名
前年度の所定外労働時間（月平均）★下記項目の中から1つ以上の記載が必要です★
　◯前年度の所定外労働時間（月平均）
　◯前年度の有給休暇の平均取得日数
　◯前年度の育児休業取得者数・出産者数（男女別）
　◯女性の役員・管理的地位に就いている割合（企業全体）

過去の採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）

    男性 女性 男女計
    年 名 名 名
    年 名 名 名
    年 名 名 名

  • 過去3年間の新卒採用者数

    採用者

    男女計
    年 名
    年 名
    年 名

  • 過去3年間の新卒離職者数

    離職者

    男女計
    年 名
    年 名
    年 名

キャリアアップ支援

研修制度

自己啓発支援制度

メンター制度

キャリアコンサルティング制度

社内検定制度

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