ウチヤマヨウセツコウギョウ
設計・機械加工・プレス・組立・溶接・研磨・検査まで手掛けます。挑戦の繰り返しにより大勢の“マイスター”が生まれ、他にはない技術力を保持できるのです。
入社後は、各種資格試験の受験制度・各部署の作業者の力量に応じた技術指導を実施。スペシャリストの育成に力を入れています。
充実した休憩時間を過ごせるのも当社の魅力。社員食堂(カフェテリア)を完備しており、毎日3つのメニューの中から選ぶことができ、通常の定食・麺・丼もの以外にもラーメンや焼きたてパンやプリン、フルーツ等のデザートが付くひもあります。(メニューは日替わりです!)
ソフトドリンク・お茶・コーヒーも飲み放題です。
夏にはかき氷機も登場します!(シロップかけ放題)
募集職種・人数 | 製造設計技術職・品質保証・機械オペレーター・営業事務補助・溶接マイスター・研磨マイスター・製造系総合職(検査・加工) 1~8名 |
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仕事内容 | ♦製造設計技術職 お客様のご依頼品の製図作業・様々な素材特性を活かし、製造の計画を立案していただきます。 見積業務あり。お客様対応は社内がほとんど。 (電話・メール・FAX)(CAD使用) ♦カワサキロボットティーチング・メンテナンス要員 川崎重工業株式会社が製造する産業用ロボットアーム専任のティーチング・メンテナンス要員 県内、北陸ブロックを中心に出張あり。 ♦機械オペーレーター 金属の切削加工などを担当。 マシニングセンタ・NC旋盤・ボール盤の操作。 ♦品質保証 製品組立や測定検査業務で品質をチェック。 ISO業務知識も身に付きます。 (※検査の求人は製造系総合職です。ご注意ください。) ♦営業事務補助 商品の受発注・管理や資料や請求書の作成など。 ♦溶接マイスター 精密板金の接合作業。 ♦研磨マイスター 金属製品を磨き上げ、くすみ・キズ・小さな凹凸を除去。 表面を美しく仕上げる業務。 ♦製造系総合職(造管/検査) 簡単な機械操作での加工・目視検査・梱包・出荷作業 など |
募集学科 | 事務系 営業系 技術系 IT系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系、資源・地球環境系 |
給与 | 【製造設計技術職・カワサキロボットティーチングメンテナンス要員】 大学院・大学・高専/月給210,000円 専門・短大・テクノ/月給185,000円 【機械オペレーター・品質保証】 大学院・大学・高専/月給200,000円 専門・短大・テクノ/月給185,000円 【営業事務補助】 大学院・大学・高専/月給190,000円 専門・短大・テクノ/月給180,000円 【溶接マイスター・研磨マイスター】 大学院・大学・高専/月給190,000円 専門・短大・テクノ/月給175,000円 【製造系総合職(造管/検査/その他)】 大学院・大学・高専/月給185,000円 専門・短大・テクノ/月給175,000円 |
諸手当 | 住宅手当/0~30,000円 (自宅外通勤等でアパート入居者は相談に応じて上限3万円まで補助) 家族手当/0~30,000円 交通費/0~30,000円 退職金制度、弔慰金制度 ※奨学金返済者には支援制度あり |
昇給・賞与 | 昇給 年1回 賞与 年2回(8月・12月) ※場合によっては2月に決算手当あり |
勤務地 | 新潟市西蒲区小吉1930-1 第一工場・第二工場 ※転勤なし |
勤務時間 | 8:30~17:30(休憩60分) |
休日休暇 | 土・日・祝(自社カレンダーに準ずる) 年間休日108日♦(2023年度) ↑年間休日数108日に加え、全社員が毎年必ず取得しなければならない有給休暇日数の5日間を加えると113日となります。 ※土曜日は月により0~2日の出勤日があります。 夏季休暇(5日程度)、年末年始休暇(5日程度)、GW、有給休暇(半年後10日・1年以降20日) 等 |
福利厚生 | 各種社会保険完備 ・「衣」会社支給のユニフォームを会社負担でクリーニング。 ・「食」2018年にオープンしたUWカフェテリア(社員食堂)では、 毎日違ったメニューのランチが楽しめます。ソフトドリンク・温かいお茶・コーヒー飲み放題です。 (月額500円で利用可能) ・「住」住宅費の補助で一人暮らしでも安心。 社員が働きやすい環境作りを心がけています。 |
採用実績校 | 長岡技術科学大学大学院、日本大学大学院、新潟大学、東洋大学、足利工科大学、諏訪東京理科大学、富山大学、神奈川大学、新潟工科大学、昭和女子大学、日本体育大学、岐阜協立大学、新潟県立大学、新潟医療福祉大学、新潟国際情報大学、新潟経営大学、新潟青陵大学短期大学部、大原簿記公務員専門学校、新潟ビジネス専門学校 三条テクノスクール など |
選考方法 | 一次選考(書類選考・成績証明書・※卒業見込証明書) ※卒業見込証明書は発行可能になってからでも提出可です。 ↓ 二次選考(面接・適性検査) ↓ 内定 |
提出書類 | ・履歴書 ・成績証明書 ・卒業見込証明書 ※応募時期により卒業見込証明書が提出できない場合は 内定後の対応も可能です。 |
求める人物像 | ■当社が求める人材とは、 ・一緒に働く従業員やお客様の立場に立つことができる方 ・自分の考えをしっかり持っている方 ・チャレンジを楽しめる方 ■選考は人柄重視です。 小さなことでもいいので、自分の興味関心からやりきった経験をエピソードを踏まえて面接官に伝えて下さい。 結果よりも、<どうしてそれをやりたかったのか?><どんな学びがあった?>など人柄や内面が見えるエピソードを教えてくださいね。 ■将来的には幹部社員として活躍していただきたいと考えております。 ■最初はわからないことだらけだとは思いますが、先輩社員が しっかりとサポートいたしますので、ご安心ください! |
受動喫煙対策 | 屋外に屋根付きの喫煙所あり |
その他採用について | 女性の採用について、職種を広範囲に積極的に行っています。 |
2023年 | 6名 | 3名 | 9名 |
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2022年 | 8名 | 4名 | 12名 |
2021年 | 2名 | 1名 | 3名 |
採用者
年 | 名 |
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年 | 名 |
離職者
年 | 名 |
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年 | 名 |
年 | 名 |
研修制度 | 制度あり ・新入社員研修 |
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自己啓発支援制度 | |
メンター制度 | |
キャリアコンサルティング制度 | |
社内検定制度 |
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