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ここが私たちの特徴・強み!

新潟県を地盤とする地方銀行です。
2024年4月よりスタートした第13次中期経営計画「Value Up ~ワクワクする未来へ~」に基づき、「地域から信頼され、地域とともに成長し、地域の未来を創造する銀行」を目指しています!

★当行行員のキャリアを紹介★
①入行4年目営業係⇒https://www.talent-book.jp/taikobank/stories/54948
②入行4年目窓口営業係⇒https://www.talent-book.jp/taikobank/stories/55212

★大学生が行員にインタビューする動画★
https://intetour.jp/video/taikobank/

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企業データ

事業内容普通銀行業務(預金業務、融資業務、為替業務、国際業務、証券業務、信託業務、代理代行業務、保証業務、その他)
創業1928年
設立1942年3月
資本金100億円
代表者取締役頭取 石田 幸雄
行員数(総合職、一般職)818名 (2023年3月期)
預金残高1兆4,515億円(2023年3月期)
貸出金残高1兆1,336億円(2023年3月期)
財務指標経常利益/21億5,800万円
当期純利益/12億6,200万円
(2023年3月期)
事業所71店舗
(新潟県内62店舗/県外8店舗(東京、横浜、川口、大宮、上尾、桶川、鴻巣、前橋)/インターネット支店1店舗
子会社等たいこうカード(株)、大光リース(株)
沿革1951年   相互銀行法の施行に伴い、商号を大光相互銀行に改称
1963年   全店オンラインシステム完成
1976年   外国為替業務開始
1987年   ディーリング業務開始
1989年   普通銀行への転換により、大光銀行に改称
1993年   海外コルレス業務開始
1995年   新オンラインシステムスタート
1998年   投資信託取扱開始
1999年   郵貯とのATMオンライン提携/モバイルバンキングサービス開始
2000年   第五次中期経営計画(イノベーション2000)スタート
2001年   新潟中央銀行より業務譲受
       預金量1兆円を超える
2003年   第六次中期経営計画(ソリッドプラン)スタート
2004年   日本証券業協会への店頭登録を取消し、ジャスダック証券取引所に株式を上場
2006年   新オンラインシステムスタート
2006年   第七次中期経営計画スタート
2008年   東京証券取引所第二部に株式を上場
2009年   第八次中期経営計画(BESTバランス・プラン)スタート
2011年   東京証券取引所第一部に株式を上場
2012年   第九次中期経営計画(プラスα計画~感謝を笑顔に、笑顔から信頼へ~)スタート
2014年   新オンラインシステムスタート
2015年   第十次中期経営計画(Change~だから変わる~)スタート
2018年   第十一次中期経営計画(ChangeⅡ~もっと、変わる。~)スタート
2021年   第十二次中期経営計画(Change for the Future ~未来志向の究極のChange~)スタート
地域貢献・文化・福祉・教育面で活躍している諸団体(「長岡交響楽団」「新潟陸上競技協会」など)への活動資金援助
・「大光ツインスマイルコンサート」の開催など
・「1店舗1貢献運動」の取組み、その他

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間

    月平均所定外労働時間

    7.3時間

    2022年度実績

  • 平均有給休暇取得日数

    平均有給休暇取得日数

    8.24

    2022年度実績

  • 平均勤続年数

    平均勤続年数

    18.1

    2022年度実績

  • 前年度の育児休業取得対象者数

    対象者

    女性 男性 男女計
    2022年度 26 13 39
  • 前年度の育児休業取得者数

    取得者

    女性 男性 男女計
    2022年度 26 12 38
  • 役員・管理的地位にある者に占める女性割合

    役員・管理的地位にある者に占める女性割合

    0%(0名中 0名)

    年度実績

連絡先

株式会社 大光銀行
〒940-8651 新潟県長岡市大手通1-5-6
TEL/0258-36-4111
人事部 人事企画グループ 牧(まき)、杉本(すぎもと)
E-mail/ry-mk2160@taikobank.jp

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