ミサデン
掲載している情報は前年度のもので2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究等にお役立てください。
| 募集職種・人数 | ■技術系総合職 ■リフォームプランナー ■営業施工管理 ■管工事施工管理 ■管土木施工管理 ■配管工 それぞれ若干名 |
|---|---|
| 仕事内容 | ■技術系総合職 ・配管設備工事における設計及び施工管理 ・上下水道、さく井工事に係る施工管理 ・工事現場において施工管理業務 ・ＣＡＤによる図面作成 ・施工計画の作成、工程・原価管理、安全労務管理等 ・施主様、業社との打ち合わせなど ■リフォームプランナー ・一般住宅へのリフォーム設計及びご提案、営業 ・水まわりの修理やアフターケア ・ショールームに来店したお客様への接客 ■営業施工管理 ・工務店様や大工様など得意先への営業 ・工事受注に関する書類、見積書作成 ・受注先や外注業者との打合せ ・金属工事などの施工管理や製品取付作業 ■管工事施工管理 ・建築設備における配管工事の施工管理業務 ・CADによる図面作成 ・施工計画の作成・工程・原価管理、安全労務管理等 ・施主様や外注業者との打合せなど ■管土木施工管理 ・上水道、下水道、さく井（井戸）工事に係る施工管理 ・CADによる図面作成 ・施工計画の作成・工程・原価管理、安全労務管理等 ・施主様や外注業者との打合せなど ■配管工 ・一般住宅や商業施設、その他建物の新築及び増改築での 上水道、下水道の配管工事や器具取り付け等 ★いずれも入社後の現場研修で、専門分野への知識は深めていけます★ |
| 募集学科 | 全学部全学科 |
| 給与 | ■技術系総合職 ・大学卒： 基本給 210,000円＋外勤手当3,000円＋諸手当 ・短大／高専／専門学校／能開校卒： 基本給200,000円＋外勤手当3,000円＋諸手当 ※なお、建築設備関係学科卒業の場合は下記の通りです。 ・大学卒： 基本給 215,000円＋外勤手当3,000円＋諸手当 ・短大／高専／専門学校／能開校卒： 基本給205,000円＋外勤手当3,000円＋諸手当 ■リフォームプランナー、■営業施工管理、 ■管工事施工管理、■管土木施工管理 ・大学卒： 基本給 205,000円＋外勤手当3,000円＋諸手当 ・短大／高専／専門学校／能開校卒： 基本給195,000円＋外勤手当3,000円＋諸手当 ※なお、建築設備関係学科卒業の場合は下記の通りです。 ・大学卒： 基本給 210,000円＋外勤手当3,000円＋諸手当 ・短大／高専／専門学校／能開校卒： 基本給200,000円＋外勤手当3,000円＋諸手当 ■配管工 ・大学卒： 基本給 205,000円＋外勤手当5,000円＋諸手当 ・短大／高専／専門学校／能開校卒： 基本給195,000円＋外勤手当5,000円＋諸手当 ※なお、建築設備関係学科卒業の場合は下記の通りです。 ・大学卒： 基本給 210,000円＋外勤手当5,000円＋諸手当 ・短大／高専／専門学校／能開校卒： 基本給200,000円＋外勤手当5,000円＋諸手当 |
| 諸手当 | ・通勤手当：実費支給（上限あり、月18,200円まで） ・携帯手当：1,000円～1,500円 ・外勤手当：3,000円～5,000円 ・役付手当：3,000円～100,000円 ・資格手当： 500円～7,000円 ・光熱費手当：5,000円（物価状況により） |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回（５月） 賞与：年2回（夏・冬、計2.10ヶ月分 ※前年度実績） |
| 勤務地 | 本社（十日町市四日町新田222-5） |
| 勤務時間 | 8時00分〜17時30分（うち休憩90分） |
| 休日休暇 | 日曜日・祝日（週休二日制）※会社カレンダーによる、年間休日111日 年末年始・ＧＷ・お盆休日あり、ショールーム当番出勤あり（３ヶ月に１回程度） |
| 福利厚生 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形、清涼飲料自動販売機100円 |
| 採用実績校 | 新潟工科専門学校・中央工学校など |
| 選考方法 | 書類、筆記試験（作文）、面接 |
| 提出書類 | 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書 |
| 求める人物像 | 「素直」で「向上心」のある人。 チームの一員として協調性を大切にする人。 お客様の気持ちに寄り添い、責任感を持って仕事ができる人。 人の役に立てる仕事をしたい人。 |
| 前年度の育児休業取得者数・出産者数（男女別） | 該当者なし |
| 受動喫煙対策 | 対策あり、喫煙室設置 |
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|---|---|---|---|
| 2024年 | 0名 | 1名 | 1名 |
| 2023年 | 0名 | 0名 | 0名 |
| 2022年 | 0名 | 1名 | 1名 |
採用者
| 年 | 名 |
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| 年 | 名 |
| 年 | 名 |
離職者
| 年 | 名 |
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| 年 | 名 |
| 年 | 名 |
| 研修制度 | 制度あり 新入社員研修、各1・2級 管工事施工管理技士、土木施工管理技士、建築施工管理技士、建築士／消防設備士、電気工事士、車両系建設機械他技能講習など |
|---|---|
| 自己啓発支援制度 | 制度あり 必要な資格取得にかかる受験費用などの経費を会社負担、及び資格手当支給 |
| メンター制度 | 制度あり |
| キャリアコンサルティング制度 | |
| 社内検定制度 |
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