エヌ・ティ・エス
ミーティングの様子
わからないことがあれば先輩・上司が教えてくれます。
昼食の様子
採用フロー・選考方法 |
選考内容、面接回数は、選考状況により変更する場合があります。 |
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応募書類 | 履歴書(写真付き)、成績証明書 |
求める人物像 | チャレンジ精神を持ち、コミュニケーションが取れる方に向いている仕事 入社後の人材育成で《人間力》を磨き上げます! |
募集対象 | |
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募集対象(専攻系統) |
全学部・全学科 |
募集職種・仕事内容 |
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雇用形態 | 正社員 |
雇用期間 | 期間の定めなし |
採用予定人数 | 6~10名 |
初任給 |
2024年4月実績
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試用期間 | 試用期間あり 6カ月 ※試用期間中は条件面変更なし |
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固定残業制度 | 固定残業制度なし |
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諸手当 | 通勤手当、役付手当、資格手当、家族手当、時間外手当、住宅手当 等 | ||||||||||||||||
昇給 | 年1回 | ||||||||||||||||
賞与 | 年2回(7月・12月) 年度末に業績により期末賞与を支給 |
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年間休日数 | 日 | ||||||||||||||||
休日休暇 | 休日/完全週休二日制(土曜、日曜、祝日) 休暇/年次有給休暇(初年度10日)、特別休暇制度(年末年始、慶弔、育児、介護他) |
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福利厚生・社内制度 | ①社会保険:健康保険(BSN健康保険組合)、厚生年金保険、労働(雇用、労災)保険 ②諸制度:財形貯蓄、退職年金制度(401K)、社員持株制度、スポーツクラブ・エステ・マッサージ利用制度 ③施設:保養契約施設(妙高パインバレー)、勤労者福祉サービスセンター(ニピイ)全員加入 ④健康管理:保健室、定期健康診断(人間ドック、一般検診) ⑤活動:互助会活動(国内・海外社員旅行、新年会、観桜会、納涼会、球技大会、忘年会) クラブ活動(各種スポーツ) ⑥その他:資格取得支援、助成、取得表彰あり
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勤務地 |
本社(新潟市中央区) |
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勤務時間 | 8:45〜17:30 | ||||||||||||||||
就業場所における受動喫煙防止の措置 | 事務所内禁煙(屋外に加熱式たばこ専用喫煙室設置) |
2024年 | 2名 | 2名 | 4名 |
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2023年 | 3名 | 2名 | 5名 |
2022年 | 2名 | 2名 | 4名 |
採用者
2024年 | 4名 |
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2023年 | 5名 |
2022年 | 4名 |
離職者
2024年 | 0名 |
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2023年 | 1名 |
2022年 | 0名 |
採用実績校 | あなたの出身校の採用実績あり |
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採用実績(学部・学科) |
研修制度 | 制度あり ②社内教育 |
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自己啓発支援制度 | 制度あり サブスク型のオンライン研修を自由に受講できます |
メンター制度 | 制度あり 新入社員研修後、6ヶ月間、新入社員一人に一人のトレーナーがついてOJTを計画的に実施します |
キャリアコンサルティング制度 | |
社内検定制度 |
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